einen Bonus von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten zum Online-Shopping
Gesundheitsworkshops (Stressabbau, Ernährung) Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig
und Einkaufen (Ticket Plus® Card) Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge
unsere Mitarbeiter einen Bonus von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten
) vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche
) und je nach Qualifizierung und Berufserfahrung zuzüglich der üblichen Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge Arbeiten in einem geregelten 3-Schicht-Betrieb (auf Basis einer 38,5 Stunden Woche in Vollzeit
einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness, Wellness, Kultur, Freizeitspaß und Online-Shopping Mitarbeiter-Sportevents
der Ratings. Auf der Basis votieren Sie risikoorientiert die Kreditanfragen unserer Klientel, bewerten hereinzunehmende Sicherheiten und erstellen im Anschluss die Kredit- und Sicherheitenverträge. Im Rahmen
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Euro Abschlussprämie als Einmalzahlung bei bestandener AbschlussprüfungÜbernahmemöglichkeit nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung Sende uns bitte Folgendes für Deine Bewerbung zu: Anschreiben
Verkehrsmittel in Leipzig und Umland 30 Tage Urlaub Fahrtkostenzuschuss für Familienheimfahrten 400 Euro Abschlussprämie als Einmalzahlung bei bestandener Abschlussprüfung Sende uns bitte Folgendes
, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen 30 Tage jährlicher Urlaub Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel in Leipzig und Umland Fahrtkostenaufwendung für Familienheimfahrten 400 Euro Abschlussprämie
Verkehrsmittel in Leipzig und Umland 30 Tage Urlaub 400 Euro Abschlussprämie als Einmalzahlung bei bestandener Abschlussprüfung Sende uns bitte Folgendes für Deine Bewerbung zu: Anschreiben mit Tabellarischer
sind die Grundpfeiler unserer Philosophie und bilden die Basis unseres täglichen Handelns. Wir bieten vielfältige Möglichkeiten, deine Fähigkeiten und Talente einzusetzen und weiter zu entwickeln. Werde auch Du Teil
Altersvorsorge _ Großraumzulage München _ günstige Verpflegung in der hauseigenen Kantine _ 365 Euro MVV-Ticket wird übernommen _ Personalwohnung (nach Verfügbarkeit) Bewerbungen schwerbehinderter Menschen
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mit rund 3.500 qualifizierten und engagierten Beschäftigten und einem Jahresumsatz von 2,48 Mrd. Euro begeistert die SWK ihre bundesweiten Kundinnen und Kunden mit innovativen Ideen und zuverlässigen
Gesundheitsbranche Vergütung pro Monat in Euro: 1. Lehrjahr: 1.075 € 2. Lehrjahr: 1.140 € 3. Lehrjahr: 1.204 € Ein umfassendes Gesundheitspaket mit Physiotherapie, Sportkursen, eigenem Fitnessstudio und wöchentlichem
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an über 125 Standorten weltweit aktiv und hat im Geschäftsjahr 2021/2022 einen Umsatz in Höhe von 6,3 Milliarden Euro erzielt. DEIN EINSATZBEREICH Du findest deine Betätigungsfelder in fast
als Muttergesellschaft die Management-, Service- und Steuerungsfunktionen des gesamten SWK-Konzerns. Gemeinsam mit rund 3.500 qualifizierten und engagierten Beschäftigten und einem Jahresumsatz von 2,48 Mrd. Euro
von 2,48 Mrd. Euro begeistert die SWK ihre bundesweiten Kundinnen und Kunden mit innovativen Ideen und zuverlässigen Serviceversprechen. SWK AG · St. Töniser Str. 124 · 47804 Krefeld swk.de/karriere
Mit den zugehörigen Werken und durch eine eigene Rohstoffversorgung sind wir in der Lage, sowohl in Deutschland als auch international ein qualitativ differenziertes Produktprogramm auf Basis von Calciumsulfaten
: 01.07.2024 – 31.12.2024 Ausbildungsvergütung: 1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 Euro 2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 Euro
Produktprogramm auf Basis von Calciumsulfaten anbieten zu können. Dazu zählen Naturgips und REA-Gips, aber auch Naturanhydrit, thermisches und synthetisches Anhydrit. Der direkte Zugriff auf alle Rohstoffressourcen
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. Ausbildungsjahr 1.053,79 Euro Brutto/ Monat 2. Ausbildungsjahr 1.126,02 Euro/ Brutto/ Monat 3. Ausbildungsjahr 1.191,13 Euro/ Brutto/ Monat Urlaub: 31 Tage Das zeichnet Sie aus Voraussetzungen: Abschluss
mit unseren Praxisanleiterinnen der Klinik für Radiologie. Vergütung: 1. Ausbildungsjahr 1.053,79 Euro Brutto/ Monat 2. Ausbildungsjahr 1.126,02 Euro/ Brutto/ Monat
Unternehmenskultur Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem expandierenden Unternehmen Tarifliche Zusatzleistungen auf der Basis des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie NRW (z.B. eine attraktive
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Dein Profil Deine Qualifikationen auf einen Blick Als Basis bringst du einen qualifizierten Haupt- oder Realschulabschluss mit Darüber hinaus hast du bis zum Ausbildungsbeginn die Führerscheinklasse B erworben
dein Aufgabengebiet komplett Dein Profil Deine Qualifikationen auf einen Blick Als Basis bringst du einen qualifizierten Haupt- oder Realschulabschluss mit Darüber hinaus hast du bis zum Ausbildungsbeginn
, Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betrieblicher Altersvorsorge - Großraumzulage München - 365 Euro MVV-Ticket oder das 29 Euro Ticket wird übernommen - Personalwohnung (nach Verfügbarkeit) Unsere
leistungsgerechte Vergütung nach TVöD, Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betrieblicher Altersvorsorge - Großraumzulage München - 365 Euro MVV-Ticket oder das 29 Euro Ticket wird übernommen
Produktprogramm auf Basis von Calciumsulfaten anbieten zu können. Dazu zählen Naturgips und REA-Gips, aber auch Naturanhydrit, thermisches und synthetisches Anhydrit. Der direkte Zugriff auf alle Rohstoffressourcen
ein qualitativ differenziertes Produktprogramm auf Basis von Calciumsulfaten anbieten zu können. Dazu zählen Naturgips und REA-Gips, aber auch Naturanhydrit, thermisches und synthetisches Anhydrit. Der direkte
. Ausbildungsjahr: 1340,69 Euro 2. Ausbildungsjahr: 1402,07 Euro 3. Ausbildungsjahr: 1503,38 Euro (Stand 01.04.2024) Einstellungsvoraussetzungen Es gibt verschiedene Möglichkeiten, die Voraussetzungen
Einarbeitung, offenen Austausch und familienfreundliche Dienstplanung. Nur etwa 450 m von Bahnhof entfernt, befindet sich unsere Seniorenresidenz im Grimma. Sie ist gut mit dem PKW und öffentlichen
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. Gleichzeitig tauchst du in innovative Lernmethoden ein, wie unsere VR-Workshops, die Theorie und Praxis nahtlos verbinden. Bei uns baust du die perfekte Basis für eine Karriere in der Luxusautomobilbranche
zu den vermögenswirksamen Leistungen, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle
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. Unser Miteinander gestalten wir auf Basis unserer gemeinsamen Werte. Das heißt unter anderem, dass wir jedem Menschen mit Respekt begegnen, in den offenen Austausch gehen und verlässlich in unseren Entscheidungen
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. Bei erstmaligem bestehen der Ausbildung erhalten Sie eine Prämie in Höhe von 400 Euro. Bei uns erhalten Sie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 90 %. Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche
gegeben Vergütung: 1. Jahr: 1.218 Euro, 2. Jahr: 1.268 Euro, 3. Jahr: 1.314 Euro Lernmittelzuschuss: 50 Euro pro Ausbildungsjahr Weihnachtsgeld ab dem 1. Ausbildungsjahr Sonderzahlung: Bei erfolgreich
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dir eine Ansprechperson zur Seite. Auslandserfahrungen sammeln: Die Möglichkeit ein Auslandspraktikum (Erasmus) zu absolvieren, ist dir bei uns mit finanzieller Unterstützung gegeben Vergütung: 1. Jahr: 1.218 Euro, 2. Jahr